2015年的校园招聘季，Oracle公司再次成为各大高校中备受关注的企业之一。作为全球领先的企业级软件和云计算解决方案提供商，Oracle一直以来都是人们心目中的梦想公司之一。在大量的招聘信息和招聘宣传中，Oracle强调了公司所提供的各种优秀福利和培训机会，以及对优秀人才的欢迎和关注。以下详细介绍一下Oracle 2015校招的情况：

Oracle对于各个职位的要求不同，但是所有招聘职位的基本要求都包括优秀的学识和实际能力，以及对技术和创新的强烈兴趣。以下是Oracle几个典型招聘职位的要求与岗位职责：

1.软件开发工程师要求：计算机或相关专业本科以上学历；精通Java，C++或其他主流编程语言；熟悉SOA，Web Services，Web 2.0等技术。岗位职责：负责设计，开发，测试和实施Oracle的各种软件产品，同时负责解决客户的技术问题。2.销售代表要求：市场营销，商务管理或相关专业本科以上学历；出色的沟通和交流能力，能够有效地管理客户关系；对信息技术行业和商业市场有深入了解。岗位职责：开发新客户，建立合作关系，高效地销售Oracle的软件和解决方案，实现销售目标。3.数据库管理工程师要求：计算机科学，信息管理或者相关专业本科以上学历；熟悉SQL，PL/SQL和Oracle数据库；掌握Linux/Unix操作系统。岗位职责：负责Oracle数据库的安装、配置、管理和优化，同时解决客户的技术问题，提供技术支持和咨询服务。

无论是开发工程师、销售代表还是数据库管理工程师，都需要在短时间内快速地适应Oracle公司的工作环境和工作流程。为了帮助新员工更好地适应公司的工作，Oracle开创了一系列特别的培训和发展计划，包括早期职业发展计划、工作轮换计划以及专业培训计划。通过这些机会，员工可以更好地了解Oracle公司的体系结构、技术和产品，并取得对业务的熟悉和扩展。作为员工的一部分，他们将从中获取更多的关于Oracle公司和行业的宝贵知识，同时将成为未来Oracle业务运营中的主要力量。

在Oracle公司，无论是在工作还是在生活中，员工都能够享受到许多优秀的福利和待遇。除了标准的薪资、福利和假期，Oracle还提供了员工宿舍、社交活动和生活娱乐设施等。此外，Oracle公司还致力于增加员工的生活平衡，提供更好的工作环境和氛围，以及有更多的员工发展和间接福利，让员工在最好的状态下做出贡献。

总之，Oracle公司是一个人才储备和培养的好地方。在这里，每个人都能够通过努力工作和学习实现个人的职业成长和发展。如果你正在寻找一个挑战性强，鼓舞人心和充满活力的工作环境，那么Oracle公司是一个不错的选择。